Op dit moment gelden wettelijke voorschriften voor elk van deze thema's: Opzetten van een preventiebeleid (risicoanalyse, maatregelen, jaaractieplan, globaal preventieplan), beleidsverklaring alcohol en drugs, procedures en contactgegevens in het arbeidsreglement, vertrouwenspersoon (indien aangesteld), deconnectie & re-integratie.