Let op! De inhoud van dit artikel krijgt na publicatie geen update meer.
The new way of working – Leiderschap in een hybride context
Vele medewerkers gingen de afgelopen jaren van werken op kantoor, naar volledig telewerken, naar een hybride werksetting. Dat is veel verandering in een korte periode en die nieuwe manier van werken brengt uitdagingen met zich mee.
Vind jij het ook moeilijk om je medewerkers gemotiveerd te houden in de huidige situatie? Dit artikel zal je inzichten en tips geven om met een hybride context om te gaan.