Artikels

Alle artikels omtrent welzijn op het werk

Titel	Thema	Gewijzigd op Oplopend sorteren
Het opmaken van een agressiebeleid in een ziekenhuis, hoe pak je dat aan? De zorg wordt de laatste jaren meer en meer geconfronteerd met agressie, zowel door de patiënten als door hun omgeving. Zorgverstrekkers moeten dikwijls in moeilijke omstandigheden communiceren…	Sector, Zorg, Psychosociale aspecten, Agressie	20-02-2024
Wat brengt de norm rond het beheersen van risico's bij interventies aan elektrische voertuigen? België zorgt met de nieuwe norm NBN R 03-001:2021 voor een veilige werkomgeving voor iedereen die in contact komt met elektrisch aangedreven voertuigen (EAV). De norm biedt een duidelijk…	Sector, Garage, Arbeidsveiligheid, Elektrische voertuigen	12-12-2023
Hoe bevorder je prestaties en welzijn bij hybride werken? Hoe zorg je ervoor dat je medewerkers goed blijven presteren en dat ze zich goed in hun vel voelen? Hoe doe je dat wanneer ze een belangrijk deel van de tijd telewerken? Hoe pas je je als…	Psychosociale aspecten, Algemeen psychosociale aspecten, Organisatieveranderingen, Stress en burn-out, Ergonomie, Beeldschermwerk, Telewerk	12-12-2023
Het belang van een goed onthaal bij uitzendkrachten Bij het aanwerven van een uitzendkracht hopen alle drie de partijen - de gebruiker, het uitzendbureau en de uitzendkracht - op een succesverhaal. De gebruiker is verantwoordelijk voor de…	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Bijzondere werknemers / werknemerscategorieën, Uitzendarbeid / interim	08-08-2023
Is motiveren zonder controleren zinloos? Motivatie is de energie die je doet kiezen om iets te doen, zoals het dragen van veiligheidsschoenen, het opzetten van een veiligheidshelm, het volgen van bepaalde veiligheidsprocedures, enz.…	Psychosociale aspecten, Organisatieveranderingen, Stress en burn-out	06-03-2023
Herstructurering en welzijn (change / organisatie verandering) Reorganisaties hebben invloed op het welzijn van werknemers. Wat kan je doen om de negatieve effecten van reorganisaties te voorkomen? Drie pijlers zijn van belang in elke fase van de…	Psychosociale aspecten, Organisatieveranderingen	21-02-2023
Appreciative inquiry: een participatieve aanpak voor veranderprocessen	Psychosociale aspecten, Organisatieveranderingen	21-02-2023
040) Onthaal & jongeren Prebes projectgroep documenten Documenten van de Prebes projectgroep documenten m.b.t. onthaal en jongeren	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Bijzondere werknemers / werknemerscategorieën, Jongeren, Risicobeheer, Arbeidsveiligheid, Algemeen arbeidsveiligheid	11-01-2023
200) Groendiensten Prebes projectgroep documenten	Sector, Groendienst	22-12-2022
Toelichting bij het rekenmodel ‘Leidraad tijdsbesteding IDPB in onderwijs’	Sector, Onderwijs, Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (IDPBW), Wetgeving	06-12-2022
Borstkanker, bespreekbaar op de werkvloer?	Gezondheid, Ziekteverzuim en re-integratie, Psychosociale aspecten, Ziekteverzuim en re-integratie	08-11-2022
Arbeidsveiligheid bij minderjarigen	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Bijzondere werknemers / werknemerscategorieën, Arbeidsveiligheid, Algemeen arbeidsveiligheid	08-09-2022
Be Back: naar een gestructureerde benadering van werkhervatting	Gezondheid, Ziekteverzuim en re-integratie, Psychosociale aspecten, Ziekteverzuim en re-integratie	09-06-2022
Anderstaligheid onder de aandacht	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Bijzondere werknemers / werknemerscategorieën, Arbeidsveiligheid, Algemeen arbeidsveiligheid, Veiligheidscultuur en veilig gedrag	10-05-2022
Wat is de minimumduur voor prestaties van de preventieadviseur? De werkgever bepaalt, na voorafgaand akkoord van het Comité, de minimumduur van de prestaties van de preventieadviseurs dermate dat de aan de interne dienst toegewezen opdrachten te allen tijde…	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (IDPBW)	17-11-2021
Welk niveau van opleiding heeft een preventieadviseur nodig? Om het in de interne dienst vereiste opleidingsniveau te bepalen, worden de ondernemingen gerangschikt in 4 groepen (A, B, C of D) volgens het aantal werknemers dat zij tewerkstellen en/of de…	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (IDPBW)	17-11-2021
Wat is een intern preventieadviseur? De Interne Dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk (IDPB) is een wettelijk verplichte afdeling binnen een Belgische onderneming. Deze dienst zorgt voor de toepassing van de wettelijke…	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (IDPBW)	17-11-2021
Wat is een preventieadviseur? Een preventieadviseur is een wettelijk verplichte functie in een Belgische onderneming. De persoon die deze functie bekleedt staat de werkgever bij met de toepassing van de wettelijke en…	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Externe dienst voor preventie en bescherming op het werk (EDPBW), Interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (IDPBW)	17-11-2021
Wat is de taak van een preventieadviseur? Een preventieadviseur is een wettelijk verplichte functie in een Belgische onderneming. De persoon die deze functie bekleedt, staat de werkgever bij met de toepassing van de wettelijke en…	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (IDPBW)	17-11-2021
‘Compassion fatigue’ of compassiemoeheid in 7 vragen Sinds de start van de coronacrisis is de druk op hulpverleners hoger dan ooit. Daardoor dreigt ‘compassiemoeheid’: medewerkers worden geconfronteerd met veel menselijk leed en dit kan hun…	Gezondheid, Ziekteverzuim en re-integratie	23-09-2021
5 risicofactoren die zorgen voor meer agressie op de werkplek Deze 5 risicofactoren dragen bij aan meer agressie op de werkplek.	Psychosociale aspecten, Agressie	28-06-2021
Ziek zijn, verzuim of absenteïsme Ziekteverzuim en absenteïsme zijn vaktermen waarmee wordt bedoeld dat een werknemer niet op zijn werk verschijnt en daarvoor als reden ‘ziekte’ opgeeft. Daarmee worden dus medewerkers bedoeld…	Ziekteverzuim en re-integratie, Ziekteverzuim en re-integratie	28-06-2021
Wat is de impact van de nieuwe regels rond re-integratie? Vanaf 1 januari 2017 werden wijzigingen in de RIZIV-wetgeving en in de wetgeving over het welzijn op het werk van kracht omtrent re-integratie van medewerkers. Hierbij werd het formeel re-…	Gezondheid, Ziekteverzuim en re-integratie, Psychosociale aspecten, Ziekteverzuim en re-integratie	28-06-2021
Arbeidsongeval volgens sector/ NACE-code Sinds 2012 maakt Fedris fiches op met informatie over de arbeidsongevallen voor een aantal NACE-codes. Download nu de verschillende sectorfiches van 2018. Bron: Fedris	Sector, Begraafplaats, Bouw, Dienstencheques, Garage, Gevangenis, Groendienst, Haven, Horeca, Huishoudhulp, Industrie, Journalisten, Onderwijs, Schoonheidsspecialisten, Voeding, Zorg, Arbeidsveiligheid, Arbeidsongevallen	08-04-2021
Overdreven werkdruk niet aangepakt? Voor het eerst werkgever veroordeeld. De correctionele rechtbank van Brussel veroordeelde onlangs een werkgever tot de maximum geldboete omdat hij geen maatregelen had genomen om de werkdruk van zijn personeel aan te pakken. De…	Algemeen, Basisbegrippen en actoren, Externe dienst voor preventie en bescherming op het werk (EDPBW), Risicobeheer, Risicoanalyse, Wetgeving, Psychosociale aspecten, Algemeen psychosociale aspecten, Diversiteit, Ongewenst gedrag op het werk (OGGW), Organisatieveranderingen, Stress en burn-out	26-03-2021

Niet gevonden wat je zocht?

Stel dan hier je vraag!

Vraag & Antwoord